8大社福及育兒津貼 元旦上路

中央社中央社 – 2011年12月29日 下午7:16
(中央社記者蔡和穎台北29日電)新年元旦倒數3天,多項社福及措施新制不可不知!根據內政部資料,包括育兒津貼、8項社會福利津貼的調增、幼托整合制度、自動查驗通關系統正式啟用等,將在明年1月1日上路。

 

「育兒津貼」部分,內政部兒童局針對父或母自行照顧0-2歲幼兒以致未就業的家庭,低收入戶每月補助新台幣5000元,中低收入戶每月補助4000元,綜合所得稅率未達20%家庭每月補助2500元,預估每年受益人數約14萬2000人。

總統揭示的「8項社會福利津貼」,也將自元旦起同步調增,未來每4年亦將參考消費者物價指數成長率調整。內政部評估,社福津貼調整可加強照顧老人、身心障礙者及兒童等弱勢民眾,101年受惠人數總計約225萬餘人。

此外,因應幼兒教育及照顧法將自明年1月1日實施,托兒所及幼稚園將整合改制為幼兒園,並招收2至6歲的學齡前幼兒,由教育部門監督管理。原由社政部門主管的公、私立托兒所,也將在101年起改制為幼兒園,符合學前教保制度整合的國際趨勢。

 

原文網址:http://tw.news.yahoo.com/8%E5%A4%A7%E7%A4%BE%E7%A6%8F%E5%8F%8A%E8%82%B2%E5%85%92%E6%B4%A5%E8%B2%BC-%E5%85%83%E6%97%A6%E4%B8%8A%E8%B7%AF-064113082.html

 

元旦新制育兒政策/歷經14年爭議 幼托整合

自由時報自由時報 – 2011年12月29日 上午4:32

〔自由時報記者林曉雲/台北報導〕「幼兒教育與照顧法」將於明年元旦起實施,目前分屬教育部和內政部管轄的一萬六千多所幼稚園和托兒所,歷經十四年爭議後終將進行幼托整合,統一由教育部管轄,提供二歲到六歲幼兒教保服務,配合今年八月實施的五歲幼兒免學費,估算影響人數約八十萬人,希望提高年輕人生兒育女的意願,改善少子女化的現象。

教育部表示,這不僅是學前教保制度的重大突破,也符合先進國家學前教育發展的趨勢,我國將成為亞洲第一個實施幼托整合制度的國家。

教育部另將規劃成立「平價」的課後照顧班,且不論公私立課後班,都有義務提供五%招生名額給弱勢兒童;而基於兒童健全發展考量,課後班服務時間不能超過晚上八時。

國中小幼稚園教職員開始課稅

●公私立國中小及幼稚園教職員從明年元旦開始課稅,估計國庫一年將增加98億元收入,將全數用於教育用途。

國軍加薪

●因應軍公教在101年起納稅,軍方將自101年元旦起,調整志願役官兵的勤務加給1至2千元。其中,將級軍官不調整,校官、尉官、士官長、士官及上等兵每月調增2,000元,一等兵及二等兵調增1,000元。

學前幼兒扣除額2.5萬

淨所得113萬以下家庭,撫養96年元旦後出生者,最多減稅3,000元,5歲以下幼兒每人享有2.5萬元「幼兒學前特別扣除額」。

2歲以下育兒津貼 每位可領2500-5000元

●凡所得稅率在20%以下家庭,父或母一方在家照顧2歲以下嬰幼兒,每名嬰幼兒至少可月領2,500元,若中低收入戶每名則補貼4,000元,低收入戶每名幼兒最高則可補助5,000元。預估育兒津貼新制每年需經費32億,可有15萬名嬰幼兒受惠。

家庭照顧假全國勞工適用

●「家庭照顧假」的實施範圍將自元旦起擴大,原本只限於五人以上公司的員工可請照顧假,未來將放寬到無論規模、全國各企業公司的員工都可請假。

原文網址: 

 

 http://tw.news.yahoo.com/元旦新制育兒政策-歷經14年爭議-幼托整合-203251875.html;_ylt=At3Pp55r1QqMA.Mi3X25F5q8BdF_;_ylu=X3oDMTFvb212bmE1BG1pdANJbmZpbml0ZSBCcm93c2UgVFcEcG9zAzEEc2VjA01lZGlhSW5maW5pdGVCcm93c2VMaXN0;_ylg=X3oDMTNoOXQ2YmxjBGludGwDdHcEbGFuZwN6aC1oYW50LXR3BHBzdGFpZANhMWE2MTkyNS02ZGY3LTM3MmEtYjFiOS1mNDAwZjMzMmMzOGEEcHN0Y2F0A.iyoee2k3znkIbosqHlsLHmpa0EcHQDc3RvcnlwYWdlBHRlc3QD;_ylv=3

 

還有國王的工作福利-----

247萬勞工可周休2日等於調薪5%

中時電子報作者: 游婉琪╱台北報導 | 中時電子報 – 2011年12月29日 上午8:38

相關內容

中國時報【游婉琪╱台北報導】

勞工休假將比照公務員,也有周休二日。勞委會初步規畫,勞工休假與公務員齊一,但同時減少勞工國定假日天數。未來勞工每年休假總數共有一一六天,僅比公務員多出一天的勞動節,受惠勞工高達二四七萬人。學者研究,工時減少、薪資不變下,勞工等於平均加薪五%。

馬英九總統在「黃金十年」政綱中,開出全面推動周休二日支票,預計一○五年正式上路。勞委會的規畫讓勞工界「一國兩制」的工時制度劃下休止符。

勞基法規定,勞工法定工時為雙周八十四小時,也就是「單周四十二小時」或「隔周休二日」。勞委會統計,目前未周休二日勞工約二四七萬名,主要集中在傳產、製造及部分服務業;已配合公務員作息實施周休二日的企業勞工約三七三萬名。兩者因休假模式不一,經常衍生國定假日補假爭議,遭批「一國兩制」。例如今年元旦隔周休勞工最多可連休四天,周休二日勞工則無法補休。

為消除不公,勞委會委託台灣勞動法學院對周休二日議題進行研究,學者指出,目前每周工時超過四十小時的企業約占四十五%,一旦全面推動周休二日,四成五企業勢必額外聘用人力或給予加班費,預估每年增加二三三億元成本。勞工方面,假設月薪制勞工平均每周工作四十二小時,在工時縮短、工資不變的前提下,每名勞工視同加薪五%。

勞委會主委王如玄表示,法定工時縮短後,勞工每年的例假日從現行九十一天增加到一○四天。為減緩對企業的衝擊,勞委會初步規畫將勞工的國定假日從目前十九天降到十二天。未來一般勞工每年休假一一六天,比公務員一一五天多出一天勞動節。

勞委會勞動條件處工資工時科科長黃維琛補充,公務員二實施周休二日當年,已將部分國定假日改為「只紀念不放假」。為解決短期間內雇主增聘人力不易,勞委會也考慮修法放寬彈性工時規定,讓雇主能有更多空間作人力運用。

學者認為,周休二日在短期內可能造成人力短缺、排班困難等企業問題,但就長期而言,將使弱勢青年、二度就業婦女有更多機會投入就業市場,有助提升國內勞動參與率。

 

原文網址:http://tw.news.yahoo.com/247萬勞工可周休2日等於調薪5-213000066.html;_ylt=AnDVXY9sA0z_35XMoV4RoHG8BdF_;_ylu=X3oDMTQ5Mmc4MzR2BGNjb2RlA2N0LmMEbWl0A01vc3QgcG9wdWxhciBmaW5hbmNlBHBrZwNhYTllNjc0OC04MzhkLTM0YzQtOTYxMS00MTJiODEyYTZmY2UEcG9zAzYEc2VjA3RvcF9zdG9yeQR2ZXIDNzVjMzkzMzItMzFiNS0xMWUxLWE4ZjAtNzhlN2QxNjJiY2Ew;_ylg=X3oDMTNoOXQ2YmxjBGludGwDdHcEbGFuZwN6aC1oYW50LXR3BHBzdGFpZANhMWE2MTkyNS02ZGY3LTM3MmEtYjFiOS1mNDAwZjMzMmMzOGEEcHN0Y2F0A.iyoee2k3znkIbosqHlsLHmpa0EcHQDc3RvcnlwYWdlBHRlc3QD;_ylv=3

勞保紓困貸款 逾4萬戶申辦

中時電子報作者: 記者藍鈞達╱台北報導 | 中時電子報 – 2011年12月29日 上午5:30

工商時報【記者藍鈞達╱台北報導】

針對勞工保險紓困貸款最後一波,土銀呼籲欲申請者加速申請,據了解,由於今年放寬條件,取消勞保仍須續保的規定,放寬讓失業勞工也能申請,因此人數大為增加,已有超過4萬戶申請。

代辦此項貸款的土銀表示,跟去年相比,人數確實比較多,主要是因為今年條件放寬,許多失業勞工為了過個好年,因此先行申貸紓困,網路申辦人數也大幅增加。

土銀強調,勞工是否符合申請資格,或者為失業勞工,這必須先由勞保局核定;第一批申請文件已送交勞保局,希望明年初就能陸續撥款。根據勞保局推估,勞保年資滿15年以上,目前退保中的人數約29萬人。

勞保紓困貸款總額為200億元,每人申請上限10萬元,至明年1月6日截止。但據了解,今年考慮景氣略差,如果額度超出,不排除再加碼。根據統計,上年度總核貸戶約9.5萬戶,核撥金額95億元。

此貸款期間3年,前6個月按月付息不還本,自第7個月起按月平均攤還本息,自撥款日起為年息1.53%,之後每年1月及7月第一個營業日公告調整,並自調整日起按調整後的年利率計算。

 

http://tw.news.yahoo.com/勞保紓困貸款-逾4萬戶申辦-213000201.html;_ylt=AvcbiiqkrBuEct0oeIgNK728BdF_;_ylu=X3oDMTQzYzc0c244BG1pdANBcnRpY2xlIFJlbGF0ZWQEcGtnAzQxMGNjNGE3LWE5YzQtM2YwNC1iODAxLTdlOTEwY2JkMzRiYgRwb3MDMQRzZWMDTWVkaWFBcnRpY2xlUmVsYXRlZAR2ZXIDMmJkYzdlZDAtMzE5ZS0xMWUxLWJkZWItMWQ4Y2Q3MTZjNGM4;_ylg=X3oDMTNoNThubDFyBGludGwDdHcEbGFuZwN6aC1oYW50LXR3BHBzdGFpZANhYTllNjc0OC04MzhkLTM0YzQtOTYxMS00MTJiODEyYTZmY2UEcHN0Y2F0A.iyoee2k3znkIbosqHlsLHmpa0EcHQDc3RvcnlwYWdlBHRlc3QD;_ylv=3

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